中国法院新闻讯（袁春喜）为了进一步检验党风廉政建设责任制落实情况，加强对法院领导干部行使权力的监督，严把“四关”，切实做好2019年度述责述廉工作，8月6 日，喜德县人民法院党组召开党风廉政建设述责述廉专题会议，县纪委监委派驻县政法委纪检监察组组长阿西尔格同志到会指导。
一是严把“程序标准关”
该院党组下发《关于开展2019年度述责述廉的通知》，重点围绕“谁来述”、“述什么”、“怎么述”、“向谁述”等方面提出明确要求，同时，要求全院参加述责述廉的党员领导干部认真对待，报告要真实、准确、客观，杜绝“以工作述职代替述责，以主观认识代替述廉”的状况。
二是严把“质量审查关”
结合述责述廉报告人所分管的部门、负责的部门在党风廉政建设和反腐败的工作业绩和存在的问题对述责述廉报告进行严格审查。其中院党组成员、副院长、审委会专委等院领导干部的述责述廉材料由院党组书记负责审核，院机关各部门主要负责人的述廉述责材料由院党组分管党风廉政建设工作的领导负责审核。
三是严把“结果运用关”
把各部门述责述廉及廉政测评结果纳入年度考核范畴，同时作为评优评先的重要依据。对履行“两个责任”不力的个人，取消本年各项评优资格。对不按要求报送，或不认真如实述责述廉，定位不准、主体不明、内容不全、空话套话、避重就轻、蜻蜓点水的材料，由院党组视情况责成重新提交述廉报告或进行诫勉谈话、通报批评等。
四是严把“问题整改关”
述责述廉会后，全院各部门对党风廉政建设和落实“两个责任”中存在的问题进行梳理分析，列出问题清单、责任清单、整改清单，认真制定整改方案，并将整改措施列入2020年度党建工作计划，逐项进行整改落实，确保整改落到实处。
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